Karriereseite und Stellenangebote

Wir sind ein innovatives Industrie-Start-Up-Unternehmen führend im Bereich der Rückgewinnung von neuwertigen Kunststoffen aus Post-Industrial- und Post-Consumer-Kunststoffabfällen. Mit einer neuartigen Technologie werden reine Polymere für Kunststoffanwendungen mit Neuwarencharakter gewonnen. Damit werden die Stoffkreisläufe weltweit geschlossen und ein nachhaltiger Beitrag für unsere Umwelt und zur verantwortungsvollen Verwendung von Ressourcen geleistet.

Die Welt braucht Pioniere. Wir brauchen Sie.

Gemeinsam mit starken Partnern aus der Konsumartikel-, Kunststoff- und Verpackungsindustrie arbeiten wir an hochinnovativen Lösungen, die aus Kunststoffabfällen wieder neuwertigen Kunststoff werden lassen. Damit leisten wir einen nachhaltigen Beitrag für unsere Umwelt. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft mit.

Wir suchen engagierte Praktikanten und Azubis

Sie haben Ihren ersten Abschluss in der Tasche und suchen berufliche Orientierung? Gerne besprechen wir mit Ihnen Ihre Möglichkeiten bei der APK.

Wir suchen Kollegen mit (erster) Berufserfahrung

Sie sind Berufseinsteiger oder verfügen über mehrjährige Berufserfahrung und suchen eine neue Herausforderung? Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Wir suchen Ingenieure mit Erfahrung, gerne auch 50+

Sie möchten Ihre wertvollen Erfahrungen in spannenden Projekten einbringen? Gerne zeigen wir Ihnen die Einsatzmöglichkeiten bei der APK auf.

faire Vergütung mit Nebenleistungen

einzigartige Technologie

Weiterbildung

Work-Life-Balance

Betriebliches Gesundheitsmanagement

unbefristeter Arbeitsvertrag

Kontinuierlicher Verbesserungsprozess

kostenlose Parkplätze

Coaching

Wir suchen kluge Köpfe, die mit Know-How, starker Persönlichkeit, hoher Einsatzbereitschaft und einem Faible für ökologisches und ökonomisches Handeln an echter Veränderung mitwirken wollen.

Werden Sie ein Pionier und kommen Sie in unser Team!

Einkäufer

- freundliche und angenehme Atmosphäre - sehr strukturiertes Gespräch - klare Darstellung der Erwartungen an die ausgeschriebene Stelle

Bewerber-Feedback vom 20. Februar 2024

Initiativbewerbung auf Slogan "wir suchen auch Leute 50+"

Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre. Gute Darstellung des Unternehmens. Sehr präzise und ausführliche Antworten auf technische Detailfragen.

Bewerber-Feedback vom 16. Februar 2024

Konstruktiver Austausch

Sehr freundlicher Empfang. Respektvollen Umgang. Guter Austausch während des Gespräches von allen Beteiligten.

Bewerber-Feedback vom 2. Februar 2024

postponed interview

I wanted to express my appreciation for the transparent and communicative hiring process thus far. Although the interview had to be postponed due to the hiring manager's illness, I am impressed with the professionalism and prompt communication throughout.

Bewerber-Feedback vom 2. Februar 2024

Sehr angenehm....

Ich empfand das Bewerbungsgespräch als sehr angenehm. Die Mitarbeiter waren überaus freundlich und ich hab mich während des Gespräch sehr wohl gefühlt, das habe ich sehr selten im Berufsleben erlebt.

Bewerber-Feedback vom 31. Januar 2024

Great talk and share process with clarity

-Overall very Good experience and healthy discussion. -share what's app contact details for immediate reachability.

Bewerber-Feedback vom 18. Januar 2024

Bewerbung als Chemikant - Anlagenfahrer

Der Bewerbungsprozess ist sehr gut gestaltet. Rückfragen werden schnell und Transparent beantwortet, das Vorstellungsgespräch findet in einer angenehmen und freundlichen Atmosphäre statt in welchem das Unternehmen und der Betrieb sowie die dazugehörigen Aufgaben ausführlich vorgestellt werden. Am Ende des Gespräches bekommt der Bewerber ein ausführliches Feedback und die Information wie es in welchem Zeitraum weitergeht. Alles in allem ein sehr angenehmes, informatives und interessantes Vorstellungsgespräch.

Bewerber-Feedback vom 10. Januar 2024

Chemikant

- ein sehr professionelles Bewerbungsgespräch, bei dem sich beide Seiten bewerben. - vielleicht etwas zu viele Menschen, obwohl das nicht wirklich unangenehm war.

Bewerber-Feedback vom 4. Januar 2024

Sehr gutes Gespräch

So sollte ein Bewerbungsgespräch ablaufen. Es wurden alle Details gut erklärt.Die Atmosphäre war auch sehr entspannt.

Bewerber-Feedback vom 5. Dezember 2023

Senior Projektmanager

Weiter so!

Bewerber-Feedback vom 7. November 2023

Auszug aus 223 Bewertungen

FAQ

Wie funktioniert das Auswahlverfahren?

Nachdem wir Ihre Bewerbung erhalten haben, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung.

Durch den Einsatz verschiedener Auswahlinstrumente wird durch die Fach- und Personalabteilung eine Auswahl geeigneter Bewerber getroffen, die im Anschluss zu einem Kennenlerngespräch eingeladen werden. In der Regel gibt es ein erstes virtuelles oder telefonisches Interview. Anschließend erfolgt die Einladung zum Online Assessment. In der zweiten Runde gibt es ein persönliches Kennenlernen mit Rundgang vor Ort.

Warum werden Online-Bewerbungen bevorzugt?

Wir können eine Onlinebewerbung wesentlich schneller bearbeiten und Sie erhalten so zeitnah eine Rückmeldung über den Erfolg Ihrer Bewerbung.

Hinzu kommt, dass unsere Personal- und Fachabteilungen räumlich und zeitlich unabhängig voneinander auf Ihre Bewerbung zugreifen können und so ein schnellerer Austausch gewährleistet ist.

Was sollte meine Bewerbung enthalten?

Wir bieten unseren Bewerbern die Möglichkeit, sich einfach und kostengünstig über unser Online-Bewerbungssystem zu bewerben.

Damit die Bewerbung möglichst schnell bearbeitet werden kann, sollten folgende Dokumente enthalten sein:

- Anschreiben (optional)

- Tabellarischer Lebenslauf

- Zeugniskopien (Schulzeugnisse, Zeugnis des höchsten Bildungsabschlusses, Praktika, Leistungsnachweise oder Arbeitszeugnisse)

Woran erkenne ich, ob meine Bewerbung eingegangen ist?

Sobald Ihre Bewerbung bei uns eingegangen ist, erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

Karriereseite und Stellenangebote – APK AG

Karriere bei der APK – ob Fach- oder Führungskraft, Praktikant oder Azubi: Wir arbeiten gemeinsam an großen Zielen.